Sosyal Güvenlik Kurumu Çorum İl Müdürü Mustafa Göncü, Sosyal Güvenlik Haftası dolayısıyla yayımladığı mesajda kayıt dışı istihdamın hem çalışanlar hem de işverenler için telafisi güç zararlar doğurduğuna dikkat çekerek güvenli bir çalışma hayatı için sigortalı olmanın yasal bir zorunluluk olduğunu vurguladı.
Ülkenin ve sosyal güvenlik sisteminin en büyük sorunlarından birinin kayıt dışı istihdam olduğunu belirten il müdürü bu durumun sadece sigortasız işçi çalıştırmayı değil çalışma sürelerinin veya ödenen ücretlerin eksik bildirilmesini de kapsadığını aktardı. Sigortalı olarak çalıştırılmanın anayasal bir hak olduğuna değinen Göncü işverenlerin sigortasız istihdam sağlama hakkı bulunmadığı gibi çalışanların da kendi rızalarıyla bu haktan feragat etmelerinin hukuken mümkün olmadığını kaydetti.
Özellikle emekli dul ve yetim aylığı alanların veya sosyal yardım yararlanıcılarının zaman zaman kayıt dışı çalışmaya eğilim gösterebildiğini ifade eden SGK Çorum İl Müdürü işverenleri bu tür talepler karşısında taviz vermemeleri konusunda uyardı.

İşverenlerin yasal yükümlülüklerini yerine getirme bilinciyle hareket etmelerinin önemine dikkat çeken Göncü "Çalışanların sigortasız çalışma taleplerinin kabul edilmesi işverenler açısından iyi niyetle yapılmış bir esneklik gibi görünse de ciddi yasal ve mali riskler barındırmaktadır. İşletmelerimizin bu tür talepler karşısında mevzuattan taviz vermemesi büyük önem taşımaktadır" ifadelerini kullandı.
Kayıt dışı çalışmanın bireyleri sosyal güvenlik şemsiyesinden ve iş mevzuatının sağladığı temel güvencelerden kopardığını anlatan il müdürü bu durumdaki kişilerin emeklilik malullük ve ölüm aylığı gibi haklardan mahrum kaldığını belirtti. Kıdem ve ihbar tazminatı ile yıllık ücretli izin gibi temel özlük haklarının da kaybedildiğinin altını çizen yönetici kayıt dışı istihdamın aynı zamanda piyasa dengesini bozarak haksız rekabete yol açtığını ve sosyal güvenlik sistemine büyük zarar verdiğini ifade etti.
Kayıtlı istihdamın ülkenin yarınlarına yapılan en büyük yatırım olduğunu dile getiren il müdürü çalışanların sigorta durumlarını e-Devlet üzerinden veya ALO 170 hattını arayarak öğrenebileceklerini hatırlattı. Üç ve daha fazla işçi istihdam eden işletmelerde maaş ödemelerinin banka kanalıyla yapılmasının yasal bir zorunluluk olduğunu ve ihlal durumunda katlanarak artan idari para cezalarının uygulandığını vurgulayan Göncü "Kayıtlı istihdam sadece yasal bir zorunluluk değil ülkemizin aydınlık yarınlarına çocuklarımızın geleceğine ve işletmelerimizin sürdürülebilirliğine yapılan en büyük yatırımdır" dedi.