Çorum
Parçalı bulutlu
8°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
44,5957 %0.3
51,6148 %0.02
Ara
Kesin Karar Gündem Mayıs Ayının Yarısında Çalışılmayacak

Mayıs Ayının Yarısında Çalışılmayacak

Mayıs ayı 31 gün olmasına rağmen resmi tatiller ve hafta sonları katıldığında neredeyse yarısında çalışma yapılmayacak.

Türkiye, Mayıs ayında tatile doyacak. 1 Mayıs (Cuma) Emek ve Dayanışma Günü, 19 Mayıs (Salı) Atatürk'ü Anma Gençlik ve Spor Bayramı, 26 Mayıs (Salı) Kurban Bayramı Arefesi (Yarım Gün Tatil), 27-28-29-30 Mayıs (Çarşamba-Perşembe-Cuma-Cumartesi) Kurban Bayramı olması ve resmi tatil olacağından dolayı çalışılmayacak.
Bunların dışında hafta sonu izinleri de eklendiğinde ayın yarısı izinli olarak geçirilecek.
Kurban Bayramı tatili, 26 Mayıs Salı günü arefeyle birlikte başlamasından dolayı Kabine toplantısında alınacak karar gereği kamu çalışanları idari izinli olarak sayılabilir ve 9 güne çıkabilir. Böyle bir durumda Mayıs ayının yarısından fazlası kamu çalışanları için izinli geçmiş olacak.
Resmi tatiller turizm açısından olumlu etkiler yaratsa da ihracatta düşüş ve reel sektörde kazançların gerilemesi anlamına geliyor. Geçtiğimiz Ramazan Bayramı'nda olduğu gibi Darphane'nin yeterli altın basamamasından dolayı yurt içinde gram, çeyrek, yarım ve tam altın bulmak da zorlaşabilir.
Metropol şehirlerden tatil bölgelerine giden vatandaşlar nedeniyle Türk Lirası emisyon hacmi artış gösterse de para tatil harcamalarına yöneliyor.
Bayramlarda çalışma yapanlara çalıştıkları gün kadar fazla ücret ödemesi yasal olarak yapılacak. Böylece bayram mesaisi yapan özel sektör çalışanları izinden feragat ederek fazla mesai ücreti alacak. 
 

Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *